El trabajo remoto se ha transformado de un sueño a una realidad absoluta para muchas personas, ya que debido a la Pandemia la dinámica laboral tuvo que evolucionar de la noche a la mañana. Trabajar desde casa pasó de ser una decisión de nicho que algunas empresas tuvieron que tomar a un cambio inevitable y gigantesco en la forma en que las personas trabajan en todo el mundo. Junto con varios otros factores, esto definitivamente ha cambiado la forma en que trabajamos para siempre, y ahora no hay vuelta atrás. Hacer el trabajo desde casa, especialmente cuando el entorno que lo rodea no lo permite, puede ser bastante frustrante y puede obstaculizar la productividad. Aunque el aprendizaje más crucial que recibimos del brote de Covid-19 fue realizar todo nuestro trabajo de forma remota desde casa, todavía hay muchos desafíos que enfrentar al implementarlo.
1. Colaboración y comunicación
La comunicación es lo que hace fuerte a un equipo” – Brian Mclennan
La comunicación eficiente con sus colegas y compañeros de trabajo es vital para colaborar y generar ideas comerciales únicas. Dada la distancia por trabajar desde casa, acaba de ampliar la brecha de comunicación entre los empleados, impidiéndoles colaborar de manera eficiente.
2. Difícil de manejar la zona horaria
Es difícil interactuar con tus colegas cuando estás en un continente diferente, lo que de hecho dificulta la colaboración y el trabajo conjunto para establecer una relación cordial, especialmente virtual. Este desafío particular se puede conquistar con inVC , una plataforma de reunión virtual, que le permite colaborar con su equipo al instante. Puede realizar presentaciones efectivas virtualmente, tener debates productivos y proponer ideas únicas para impulsar su negocio.
Con varias distracciones a tu alrededor, mientras trabajas desde casa, se vuelve difícil priorizar el trabajo debido a que la familia y los niños te distraen. Carece del ambiente para generar un verdadero enfoque y concentración para trabajar.
El trabajo remoto ha hecho que sea extremadamente difícil para los gerentes capacitar y educar a los empleados y compañeros de trabajo recién incorporados, lo que les dificulta aprender las políticas, la cultura y el patrón de trabajo de la empresa. Cuando los empleados trabajan de forma remota, se vuelve más difícil identificar a aquellos que enfrentan dificultades.
Tener una buena conexión a Internet es esencial para trabajar desde casa y mantenerse conectado con su equipo, pero también es la mayor barrera cuando se trata de trabajo remoto. Sin una buena conectividad, una interacción virtual fluida con su equipo se vuelve casi imposible.
Cómo superar los desafíos relacionados con trabajar desde casa –
La mayoría de los trabajadores remotos ven las plataformas tecnológicas como un buen sustituto del contacto virtual en persona con sus colegas. Según Zippia , el 65 % de los teletrabajadores prefieren las videoconferencias y las plataformas de conexión instantánea como un buen sustituto del desarrollo de ese vínculo virtual intuitivo en persona con sus equipos. A pesar de las desafortunadas circunstancias, muchos trabajadores se han encariñado con la flexibilidad y el tiempo ganado al no tener que viajar al trabajo todos los días.
Así es como podemos superar los desafíos mencionados anteriormente: con la solución de videoconferencia inVC y crecer a medida que se expande el negocio.
Puede desarrollar presentaciones efectivas, tener discusiones productivas y proponer ideas únicas y diferentes para impulsar el valor y la rentabilidad de su negocio.
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